얼마전부터 우메다 모치오씨의 웹 진화론이라는 책을 읽기 시작했다. 이제 읽기 시작한 책이지만 첫부분에서 상당히 공감가는 부분을 찾았다.

일본의 인프라는 세계 정상급이다. 하지만 인터넷의 선과 악중에서 ‘악’을, 정직함보다는 ‘부정직함’을, 가능성보다는 ‘위험’을 강조하고 있다. 그래서 인터넷을 인터넷으로 만들어주는 개방성을 극도로 제한하려 한다. 인터넷이 아닌 현실세계에 비중을 두며, 기존 질서를 유지하려 한다.

이런 경향은 일본의 기득권층에서 두드러진다. 인터넷이 자신들의 기득권을 위협하고, 더 나아가 존재 자체를 위협한다는 심리가 마음 깊은 곳에 깔려있기 때문일 것이다.

미국은 인터넷이 갖는 ‘불특정 다수 무한대를 향한 개방성’을 대전제로 인정한다. ‘선’이라는 부분, ‘정직함’이라는 부분, 그리고 ‘가능성’을 직시한다. 그런 자세가 일본을 압도하는 것이다.

위 글에서 ‘일본’을 ‘한국’으로 바꿔도 완전히 동일한 문장이 된다. 내가 생각하는 우리나라의 IT 정책이라는 것들은 여론을 제한하고, 장점을 제한하고, 변화와 개방을 제한하며 기존 체제를 어떻게든 유지하려 한다. 기존 질서를 비판없이 그대로 따르는 것을 우리는 ‘답습’이라 부른다. 산업혁명이 기존의 세계질서를 뒤엎을만큼 대단했던 것을 기억한다면 정보혁명이라 부를 수 있을만한 이 시대에 기존 질서를 유지하겠다는 이 답습이 나에겐 아집 혹은 애처로운 발버둥으로 밖에 보이지 않는다.

그래, 당장은 그들이 권력을 가지고 있다. 당분간은 태동하는 그 흐름을 꾹꾹 누르는게 가능할지도 모른다. 하지만, 지금 밀려오는 파도를 막을 수 있다고 모든 흐름을 다 막을 수 있다고 생각하면 곤란하다. 이미 거대한 쓰나미는 가까운 바다에서부터 몰려 오고 있으니까 말이다.

각종 포털에 관련된 규제 움직임, 인터넷 실명제, 최근 대선에서의 말 그대로 꼰대스러운 선거법, 통신사의 컨텐트 제한, 온라인 서점의 할인율 제한, 오늘 알게된 신문사 RSS의 사용제한까지… 새는 구멍을 자꾸 막겠다고만 나섰지 자연스레 물길을 내줄 생각은 못하는 것 같다. 하긴… 새로 당선된 당선자께서는 IT를 주관하는 정보통신부를 아예 폐지하겠다고 나서셨으니 앞으로도 이 나라 IT가 볼만하겠다(정통부가 벌이는 사업이 실제 IT업계에선 환영을 받지 못했다해도 말이다).
어째서인지 지금 이 모습이 나에겐 그 옛날의 쇄국정책을 연상하게 한다. 변화를 두려워해 기존 질서만 유지하겠다고 버둥거리는 꼴이 딱 그짝이다. 명심해라. 역사는 반복된다.

ENTClic@blog 에서 보고, 직접 찾아가서 다운받아 설치해봤다. 출처 사이트는 dsfanboy라는 곳인데, 대충 우리말로 하면 “NDSL 빠돌이”쯤 되겠다. Starcraft 를 Homebrew 로 만들어서 Starlite 라는 이름으로 배포하고 있다. 실행해본 결과 포인트가 이상한 곳에 찍히기도 하고, 컨트롤이 어려운 문제가 있어(내가 미숙하고 말고의 문제가 아니다 -_-) 정상적으로 게임을 즐기기는 아직은 좀 어렵다.

하지만, 제작자는 앞으로 계속 업그레이드 할 생각인 것인 것 같고 그래서 더욱 기대가 된다. 공개맵까지는 사용할 수 없더라도 간단한 맵 몇가지 정도만 지원해줘도 꽤 재미있게 심심풀이로는 딱 좋을 것 같다. 아직 0.1 버전이라고 하니 앞으로를 더 기대해볼만 하다.

조선일보에 네이버(아마도 NHN)에 대한 비판 기사가 난 것을 봤다.

독점이 안 좋은 것도 이론적으로 따지면 맞는 말이고, 그래서 균형적인 발전을 저해한다는 것도 맞는 말이다. 그런데, 다른 건 다 그렇다 치더라도 “인재를 쓸어간다”는 부분의 비난은 동의할 수가 없다. 실제로 인력을 많이 채용하고 있고, 우수한 인재를 많이 고용하고 있다는 “사실”자체는 맞을지 모른다. 하지만 원인을 생각해야지, 우리나라에 인력이 부족한게 어디 NHN 탓인가.

나 역시 이런저런 업체에서 일해봤지만, 그리고 현재 NHN에서 받는 급여보다 더 준다는 곳도 있었지만 아무리 봐도 발전이 없다. 나를 “소모”하는 것과 나를 “발전”시키는 것에는 말할 수 없는 엄청난 차이가 있다. 적어도 내게 있어 NHN은 나를 발전시킬 수 있는 곳이지만… 그런 곳이 몇군데나 되는지 생각해봐라.

개발자에게 제대로 된 대우를 해주는 회사가 얼마나 있을까. 인재가 없다고 불평만 할 것이 아니라 자기 회사를 한번 돌아보라는 말이다. 괜찮은 사람 뽑기가 어렵다고 말하면서 정작 괜찮은 사람이 나타나면 택도 없이 비싸다고 불만이다. 결국 서로 안 맞는 거잖은가. 그러니 대기업에 몰리는 것은 당연한거다. 고용이 불안하고 사회가 불안하니 우수한 인력들이 공무원에 지원하는 것과 일면에서는 상통하는 측면이 있다는 것이다. 어느 누가, NHN 보다 대우가 좋다면 그것도 아니라면 훨씬 근사한 비전이 있다면 그것도 아니면 무엇이든 일하는 사람을 매료시킬만한 무언가가 있다면 어찌 그 회사로 가지 않겠는가.

작년까지만 해도 내 주변에서 심심찮게 들을 수 있었던 말이 “이 바닥 때려쳐야지”였다. 디자이너이건, 개발자이건 IT 라는 빛좋은 개살구에 치를 떤 일이 한 두번이 아니었다. 오죽했으면 개발자 커뮤니티에서 “개발자 그만두고 전업했다”라는 글에 축하한다는 메시지가 줄을 잇는 웃지 못할 진풍경이 벌어졌을까. 정부 탓인지 사회 탓인지 모르겠지만, 그 잘못이 NHN에서 만든 것은 아니라는데에는 확신한다.

갑자기 KAIST 나와서 몇년간 IT 계열에 종사하다가 다시 한의대 시험을 치르기로 했다는 아들을 둔 어느 아버지의 글이 생각난다.

덧. 그리고 70% 정도의 네이버 독점은 염려하면서 왜 OS나 브라우저의 독점은 말하지 않는건데? MS 정책에 따라 “대란”이 온다 만다 하는 현재의 모습이 바람직한건 절대로 아니잖아?